仪式伊始，学校党委委员、副校长陈鑫向12位新进教师致以欢迎，向承担“传、帮、带”重任的指导教师表达感谢。他强调，教师是“立教之本、兴教之源”，当前学校正推进“三年提质规划”，高素质、专业化、创新型教师队伍是发展核心动力，而“青蓝工程”作为教师队伍建设的重要举措与优良传统，更承载着传承校园文化、赓续育人薪火的深远意义。

针对结对师徒，他提出三点希望：一是指导教师需以“带德、带才、带教、带研”为核心“倾囊相授”，既教新教师备课、上课、班级管理等实操技能，也引导其树立正确教育观与学生观，当好专业成长“引路人”；二是新进教师要“虚心求教”，学习导师的教学方法、治学态度与奉献精神，通过“勤于学习、勇于实践、善于反思”，实现从“站上讲台”到“站稳讲台”再到“站好讲台”的跨越，早日成为教学中坚；三是结对双方应“教学相长”，建立民主平等伙伴关系，互取所长实现“1+1>2”的共进效应。

同时，他明确学校将全力保障“青蓝工程”落地，要求相关部门跟踪结对情况、组织研讨考核，杜绝形式主义，推动工程成为教师队伍建设的“靓丽品牌”。

随后，与会领导为指导教师颁发聘书，明确其培养青年教师的责任；仪式最后，全体参会人员合影，定格新老教师相聚画面。